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新江苏·中国江苏网讯 (钱飞 翁倩) 7月28日,镇江市人社局举办2022镇江市成熟性人才引进揭榜对接会,引导人力资源服务机构通过“揭榜”“接单”方式猎聘“四群八链”重点产业紧缺急需成熟性人才。
今年,镇江市围绕“四群八链”主导产业,征集了14家企业的68个成熟性人才需求,在活动现场向市内外41家人力资源服务机构发布。需求岗位中,年薪最低的15万元,最高48万元。10家人力资源服务机构当场揭榜,与镇江市10家重点企业签订揭榜引才协议。镇江市人社局局长曾文兵介绍,该局将深入实施人力资源服务业提质行动,建立常态化机制,为企业与人力资源机构牵线搭桥,为人力资源服务业发展保驾护航。
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